Зарплаты топ-менеджеров российских госкомпаний предложили привязать к заработку премьер-министра — «Ъ»

Предельную планку заработка топ-менеджеров предлагается установить а уровне трех минимальных зарплат председателя правительства (то есть не больше 30 миллионов рублей в год на одного человека). При этом президент страны может делать исключения из этого правила.

Что еще известно:

Одновременно с этим чиновники хотят унифицировать уровень зарплат топ-менеджеров, привязав его к ограниченному списку показателей эффективности (KPI). В частности, для глав коммерческих госкомпаний в качестве показателя эффективности выступит динамика выручки, чистой прибыли и рыночной стоимости компании.

Что важно знать:

Известно, что в 2019 году «Роснефть» потратила на выплаты топ-менеджерам 3,57 миллиарда рублей; «Газпром» — 1,5 миллиарда рублей, «Аэрофлот» — 2,138 миллиарда рублей. Россия в общей сложности контролирует или владеет крупными долями более чем в 40 компаниях. Они, как правило, указывают в отчетности общий размер выплат топ-менеджерам, но на основе этой информации можно сделать вывод, что вознаграждения превышают 30 миллионов рублей в год.