Названы победители первой премии в области командообразования Team Awards 2021
Премия присуждается за самые эффективные, смелые и инновационные проекты в области построения сильных команд в ритейле, финансах, промышленности, девелопменте и строительстве, медицине, диджитале, консалтинге, потребительских сервисах, логистике и транспорте, образовании, финтехе и НКО
«Премия TEAM AWARDS прошла впервые, и это только начало. В будущем мероприятие станет ежегодным событием для тех, кто хочет менять качество жизни через осознанную и гибкую работу с людьми и командами. Изучая и анализируя опыт и кейсы участников, мы будем отбирать и акцентировать внимание профессионального сообщества на уникальных подходах, механиках и передовых практиках для мотивации компаний на развитие персонала и продвижение новых стандартов командообразования», — рассказал идейный вдохновитель премии и основатель компании Support Partners Константин Борисов.
- Победителем в номинации «Команда года» в категории «Финансы» стал АКБ «Абсолют Банк» (ПАО).
- В категории «Медицина» лучшей признана команда ЧУЗ «ЦКБ «РЖД-Медицина».
- Команда ГК «Дамате» набрала самые высокие оценки в категории «Промышленность», а Полина Коннова, заместитель генерального директора по управлению персоналом ГК «Дамате», получила высшую награду в номинации «Лидер года».
- В категории «Ритейл» лауреатом стала команда АО «Торговый дом «Перекресток».
- Победителем в номинации «Команда года» в категории «Диджитал» стал «Газпромбанк» (Акционерное общество).
- В категории «Консалтинг» лучшей признана команда ПАО «Газпром нефть».
- Команда ООО «Алкогольная Сибирская Группа» набрала самые высокие оценки в категории «Логистика и транспорт».
- В категории «Образование» лауреатом премии стала команда Московской Школы Управления «СКОЛКОВО».
- В категории «ФинТех» лучшей признана команда букмекерской компании «Лига Ставок».
- Команда ООО «Страна Девелопмент» набрала самые высокие оценки в категории «Девелопмент и строительство».
- Победителем в номинации «Команда года» в категории НКО стал Фонд развития МСП.
- В категории «Потребительские сервисы» лауреатом стала команда ООО «АЯКС».
- В номинации «Лидер года» победители распределились следующим образом.
- В категории «Финансы» лидером года был признана Татьяна Ушкова, председатель правления АКБ «Абсолют Банк» (ПАО).
- Лидером года в ритейле стал Леонид Довладбегян, управляющий директор онлайн-гипермаркета Vprok.ru (Перекрёсток).
- Учредитель холдинга ADSbase (ООО «МЕДИА ЭДЖЕНСИ») Денис Лагутенко стал лауреатом в категории «Диджитал».
- В категории «Образование» лидером года был признана Роза Саргсян, управляющий ОАНО «Дари Детям Добро».
- Президент Группы RBI Эдуард Тиктинский получил высшую награду в категории «Девелопмент и строительство».
- Лидером года в консалтинге стала Эльмира Даутова, генеральный директор Contador.kz.
- Учредитель и директор благотворительного фонда «Клуб добряков» Маша Субанта стала лауреатом в категории НКО.
Всего на премию поступило более 100 заявок из Москвы, Санкт-Петербурга, Краснодара, Хабаровска, Тюмени, Омска, Ульяновска, Перми, Пензы и Казахстана. Лауреатов определило голосование экспертного совета, в состав которого вошли более 20 HRD и генеральных директоров крупнейших российских компаний: ПАО «МегаФон», World Class, АО «Русская Медиагруппа», ПАО «Компания «СУХОЙ», банк «Открытие», «Хенкель» Россия, Абсолют Банк, инвестиционная компания А1, ООО УК Содружество, банк «Уралсиб», АО «ПРОТЕК», ГК «ФСК», АО «ЭР-Телеком Холдинг» и другие.
Церемония объявления победителей премии состоялась 9 декабря 2021 года на технологической площадке Старт Хаб на Красном Октябре. Также в рамках DreamTeamForum 2021 — уникального события для руководителей, которые хотят повысить свой уровень в поиске, мотивации и управлении людьми, предваряющего церемонию награждения, состоялась презентация новой книги Константина Борисова «Герой и его команда: как собрать, зажечь и достичь результатов». В нее вошли интервью успешных российских топ-менеджеров Skillbox, Ozon, eBay, «СДЭК», SkyEng и других, в которых они поделились идеями, принципами и механиками работы с командой, основанными на личном опыте.