Авиакомпания сумела добиться запрета на проведение забастовки по формальным основаниям — ее адвокаты доказали, что голосование за проведение забастовки членов профсоюза Unite («Единство»), который представляет интересы сотрудников British Airways, прошло с серьезными процедурными нарушениями. В голосовании приняли участие сотрудники авиакомпании, которые до этого согласились на увольнение по обоюдному соглашению сторон в рамках сокращения персонала. Всего на сокращение согласились 800 человек.

Забастовка бортпроводников была назначена на 22 декабря и должна была продлиться до 2 января. Сотрудники авиакомпании протестуют против замораживания заработной платы и сокращения персонала.

Адвокаты профсоюза настаивают на том, что запрещение забастовки не решило проблему, и рассматривают возможность подачи апелляции.

Авиакомпания заявила, что решение суда «приветствуют сотни тысяч семей в Великобритании и во всем мире» и осудила старомодные методы агрессивной профсоюзной борьбы.